強みと特別をもっと外に! エスモットです。 最近製造業の話が続いています。 xtech.nikkei.com 今回は品質不正になってしまう、組織風土についての記事をみつけました。 品質不正の背景として、「無理な目標設定や受注優先」「固定的かつ硬直的な人員配置(…
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